自2012年重新回歸運(yùn)動(dòng)本質(zhì)以來(lái),李寧公司先后進(jìn)行了關(guān)店、去庫(kù)存、重塑供應(yīng)鏈、渠道復(fù)興等系列戰(zhàn)略變革措施。李寧公司2014年中期業(yè)績(jī)公告顯示:李寧牌常規(guī)店、旗艦店、工廠店及折扣店的店鋪數(shù)量為5671間,與去年底相比減少244間,而在危機(jī)爆發(fā)的最高峰時(shí)李寧曾年關(guān)1200多家門店。在安踏、匹克、361度、探路者等體育用品品牌均已實(shí)現(xiàn)盈利的前提下,李寧公司卻錄得虧損5.86億元人民幣。李寧公司歷史上有一個(gè)奇怪的輪回:每當(dāng)李寧決定
最后一搏
激進(jìn)、擴(kuò)張?zhí)焓峭饨鐝?fù)盤李寧公司困境時(shí)的總結(jié)。睜開(kāi)眼睛,出路又在哪里?現(xiàn)在,李寧會(huì)因此選擇保守和穩(wěn)健嗎?答案是:不!至于外面怎么說(shuō),“他們還在說(shuō)我們已經(jīng)死了呢!”李寧自嘲道,“外界也應(yīng)該給李寧一點(diǎn)時(shí)間。別老說(shuō)時(shí)間不等人、第二天就死,沒(méi)那么簡(jiǎn)單的!
去年11月,在金珍君離去之后,李寧公司變革計(jì)劃的操刀人由以往的職業(yè)經(jīng)理人變成了李寧自己。顯然李寧很不喜歡“出山”這個(gè)詞,他說(shuō):“那是你們媒體說(shuō)的,我一直在山外面,沒(méi)有進(jìn)到山里面!
重掌公司后李寧坦言:“過(guò)去的日子似乎又漸漸回來(lái)了,以前我很多公務(wù)處理起來(lái)比較彈性,但現(xiàn)在需要參與到公司的嚴(yán)格流程中!毖赜美顚幍睦蠋煴贝蠊馊A管理學(xué)院EMBA中心王亞菲教授的話說(shuō),盡管有的人對(duì)李寧的能力頗有微詞,但對(duì)李寧的人品卻并無(wú)意見(jiàn)。
2014年12月,李寧再次折讓股價(jià)籌錢,擬集資15.18億至16.95億港元,被業(yè)內(nèi)普遍解讀為李寧的“最后一搏”。事實(shí)上,經(jīng)過(guò)兩年多的調(diào)整,李寧公司把原來(lái)近萬(wàn)家的門店縮減將近一半。
一位觀察李寧公司多年人士認(rèn)為,此輪架構(gòu)調(diào)整實(shí)際上已經(jīng)是李寧策略調(diào)整的最后一步。“重新回歸運(yùn)動(dòng)本質(zhì),控制開(kāi)店規(guī)模,重塑供應(yīng)鏈等等,能做的李寧先生都做了,能否成功就得看這個(gè)模式日后運(yùn)作得怎樣!
時(shí)至今日,李寧在新媒體營(yíng)銷上也鮮有亮點(diǎn)。李寧并沒(méi)有回避這些問(wèn)題,他的反思是——“在中國(guó)(本土品牌),體育營(yíng)銷過(guò)去是不存在的!
李寧指出,中國(guó)運(yùn)動(dòng)品牌不管簽了哪個(gè)球星、哪項(xiàng)賽事,都只是在做廣告,“就算是銳步簽了姚明,有多少姚明產(chǎn)品被創(chuàng)造了出來(lái)?”他承認(rèn),李寧公司自己也是如此,從最早的達(dá)蒙·瓊斯到“大鯊魚”奧尼爾,都利用率極低,“營(yíng)銷真正的價(jià)值是在于影響你的消費(fèi)行為,但我們沒(méi)能做到!
李寧說(shuō):“企業(yè)沒(méi)有那么多民主,董事長(zhǎng)應(yīng)該做的就是為公司指定未來(lái)的方向,這個(gè)方向正確與否,只能在未來(lái)由市場(chǎng)來(lái)檢驗(yàn)!斌w育品牌未必能夠像李寧設(shè)想的那樣保持14-15%的增長(zhǎng)空間,有可能是水中月鏡中花。但對(duì)李寧公司而言,至少有一點(diǎn)現(xiàn)在已經(jīng)確定無(wú)疑,那就是方向不會(huì)再動(dòng)搖,將重新聚焦體育,聚焦中國(guó)市場(chǎng)。
王者歸來(lái)?
2015年1月28日,李寧公司對(duì)外宣布,將在現(xiàn)有公司架構(gòu)的基礎(chǔ)上,開(kāi)啟以核心品類事業(yè)部集群為主要內(nèi)容的系列垂直整合措施,嘗試從市場(chǎng)分析、商品規(guī)劃、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、上市規(guī)劃、銷售渠道策略、消費(fèi)者溝通方案七大體系形成垂直一體化管理,使核心品類成為驅(qū)動(dòng)公司未來(lái)發(fā)展的利潤(rùn)中心。
李寧公司此次組織架構(gòu)整合,是配合此前戰(zhàn)略變革而進(jìn)行的調(diào)整。這個(gè)以業(yè)務(wù)為導(dǎo)向的組織架構(gòu)優(yōu)化整合,表明該公司已經(jīng)開(kāi)始新一輪的發(fā)展。目前李寧公司內(nèi)部已確立包括籃球、跑步、羽毛球、訓(xùn)練和運(yùn)動(dòng)生活在內(nèi)的核心品類相應(yīng)事業(yè)部群組,未來(lái)各大事業(yè)群組負(fù)責(zé)人將向執(zhí)行主席李寧進(jìn)行日常工作匯報(bào)。
關(guān)鍵之道體育咨詢有限公司CEO張慶認(rèn)為,這種對(duì)生意負(fù)責(zé)的架構(gòu)調(diào)整可望增加李寧公司的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng),在優(yōu)化資源配置方面將會(huì)有積極的作用,但同時(shí)對(duì)高一級(jí)管理層的綜合協(xié)調(diào)能力提出了更高的要求。李寧公司一旦協(xié)調(diào)不好事業(yè)部之間的關(guān)系,這種競(jìng)爭(zhēng)反而會(huì)成為阻力;但如果執(zhí)行得好,將是李寧翻身的一個(gè)重要轉(zhuǎn)折。
此次架構(gòu)調(diào)整實(shí)質(zhì)上是一種垂直整合,原來(lái)“以職能為導(dǎo)向”的組織結(jié)構(gòu)將調(diào)整為“以生意為導(dǎo)向、以核心業(yè)務(wù)驅(qū)動(dòng)”的品類事業(yè)部架構(gòu)。李寧公司相關(guān)人士進(jìn)一步解釋,此次組織調(diào)整的發(fā)力重點(diǎn)在于整合公司現(xiàn)有產(chǎn)品和市場(chǎng)兩大系統(tǒng),成立核心品類事業(yè)部的目的是要將產(chǎn)品和市場(chǎng)兩大職能進(jìn)行充分融合,真正做到以產(chǎn)品和生意為王,全面提升核心品類整體運(yùn)營(yíng)效率。
市場(chǎng)監(jiān)控顯示:在面對(duì)中國(guó)市場(chǎng)中產(chǎn)階層日益壯大的運(yùn)動(dòng)消費(fèi)群中,李寧公司針對(duì)專業(yè)及大眾運(yùn)動(dòng)愛(ài)好者所研發(fā)的新產(chǎn)品在市場(chǎng)上顯現(xiàn)出特有的競(jìng)爭(zhēng)力。李寧也表示,經(jīng)歷一系列變革后,公司的核心指標(biāo)已顯示出利好跡象,收入增長(zhǎng)率按同比基準(zhǔn)約為20%,遠(yuǎn)高于2014年中期報(bào)告所披露的2014年上半年錄得的8%。
李寧表示,截至2015年第二季度訂貨會(huì)的訂單已經(jīng)連續(xù)五個(gè)季度同比增長(zhǎng),2014年下半年季度的同店銷售也轉(zhuǎn)為正增長(zhǎng)!爱a(chǎn)品的持續(xù)加強(qiáng)、線上線下運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的穩(wěn)步加強(qiáng),體育營(yíng)銷的風(fēng)生水起,使得以事業(yè)部為龍頭的組織結(jié)構(gòu)成為眾望所歸的東風(fēng),這樣的改變也正是水到渠成的必然!
李寧當(dāng)然也開(kāi)始意識(shí)到變革存在風(fēng)險(xiǎn)!帮L(fēng)險(xiǎn)還很大,因?yàn)楸仨毞艞壱恍┤缃襁能賺錢的生意,而預(yù)期中的盈利,只是現(xiàn)在還沒(méi)有賺到而已!痹诶顚幙磥(lái),市場(chǎng)并沒(méi)有壞到不可收拾的地步。
作為一名在舉國(guó)體制下成長(zhǎng)起來(lái)的冠軍運(yùn)動(dòng)員,李寧有著永不服輸追求完美的性格!斑\(yùn)動(dòng)員基因論”,或許可以部分解釋李寧公司對(duì)激進(jìn)的強(qiáng)調(diào):“對(duì)于運(yùn)動(dòng)員——特別是中國(guó)運(yùn)動(dòng)員來(lái)說(shuō),亞軍是沒(méi)有意義的,所以公司不會(huì)選擇好死不如賴活著的生存哲學(xué)!
運(yùn)動(dòng)員出身的李寧有著特別濃厚的民族意識(shí),自然不甘心長(zhǎng)期落后于耐克和阿迪這樣的國(guó)際巨頭,一旦出現(xiàn)彎道超車的機(jī)會(huì),他就會(huì)猛踩油門。
博友評(píng)論:
@鄉(xiāng)鎮(zhèn)豬: 某階段提價(jià)格到耐克及阿迪達(dá)斯的水平,這是自視過(guò)高的表現(xiàn);本來(lái)的中下價(jià)市場(chǎng),應(yīng)該是其最有把握的?扇缃,NB在跑步和消閑市場(chǎng)獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷,特步等早已經(jīng)吃其份額了吧?市場(chǎng)早已經(jīng)不一樣,也沒(méi)有幾個(gè)年輕客戶為了體操王子李寧而買賬,畢竟刻薄一點(diǎn)說(shuō),這樣的情懷,對(duì)年輕人來(lái)說(shuō)無(wú)意
@怪咖iGUAIKA:李寧要做的第一件事,是放棄幻想,立即進(jìn)行組織瘦身。砍掉一切可有可無(wú)的部門及人員,砍掉一切說(shuō)不清結(jié)果的投入、包括運(yùn)作這些費(fèi)用的內(nèi)外人員。
@正宗好面條:和陳冠希,余文樂(lè)的那些潮牌跟你合作幾款,送個(gè)各大網(wǎng)紅,或者大量植入韓劇,馬上帶動(dòng)銷量,NB不就這么翻身的嗎!
@猴吃桃-眉縣獼猴桃奇異果:還是應(yīng)該集中火力,研發(fā)新品。找到突破點(diǎn),在以往的傳統(tǒng)戰(zhàn)線上和國(guó)際巨頭碰撞,顯然不是現(xiàn)階段的正確打法。幾年前就聽(tīng)聞lining的庫(kù)存壓力巨大,一單xx鏈斷裂,后果就會(huì)很嚴(yán)重。
@期貨的本質(zhì)是現(xiàn)貨:電商的威力 把李寧這樣的狐假虎威的品牌給打倒了,與時(shí)俱進(jìn),跟上潮流才是這個(gè)世界永遠(yuǎn)的法則,再說(shuō)了現(xiàn)在的運(yùn)動(dòng)服裝低端的代工廠的質(zhì)量和李寧這樣品牌的質(zhì)量一樣,我前幾天拿起一個(gè)李寧的300快的運(yùn)動(dòng)鞋子手感不好,跟地?cái)偵系?00快的質(zhì)量差不多。
相關(guān)專題:運(yùn)動(dòng)品牌的“春天”真的來(lái)了嗎?
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